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黨組中心組學習制度
更新時間:2020-07-22 17:25:00  |  來源:  |  點擊次數:233次

為進一步加強和改進黨組中心組學習,積極推進領導班子和黨員干部思想政治建設,促進中心組學習的經?;?、制度化、規范化,確保學習型黨組織建設取得實效,特制訂本制度。

一、領導責任。黨組理論中心組組長由黨組書記擔任,主要職責是審定學習計劃,確定學習主題和研討主題,提出學習要求,主持集體學習研討,指導和檢查中心組成員的學習。

二、集體學習。集體學習研討由中心組組長主持,研討后由組長進行總結。中心組組長要精心設計學習主題,善于根據形勢的發展變化、新特點來確定學習重點。遇到重大學習專題,中心組組長要組織專題討論,深入開展學習交流。要保證學習研討的時間和質量,堅持每月安排集體學習至少1次,每次學習不少于2小時。有重要內容需要學習傳達,可隨時進行安排。

三、個人自學。中心組成員根據各自工作實際、理論基礎、知識結構、專業背景和中心組總體學習安排,制定個人學習計劃,認真做好學習筆記、讀書筆記,并結合學習專題以及學習中遇到的問題,聯系實際進行理論思考。中心組成員每年撰寫學習體會文章不少于4篇,每篇2000字左右。黨組將適時檢查中心組成員的學習筆記,并舉辦學習交流會檢驗個人自學成果。

四、調查研究。中心組成員要根據文物事業發展實際,把政治理論學習和文化遺產保護事業的科學發展結合起來,按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求,確定調研課題和專題,深入基層,深入群眾,開展扎實有效的調查研究。為提高學習質量,促進深入學習,中心組成員每年要撰寫1—2篇調研報告,結合分管工作做1場專題輔導報告,并組織學習交流。

五、學習通報。中心組學習后,要通過多種形式及時通報學習情況和學習成果。集體學習討論情況由辦公室進行整理,及時向市委、市委宣傳部匯報,并通過局網站,向全局廣大黨員干部進行反饋,通報學習情況和成果,以此提高學習的積極性和主動性。

六、臺賬管理。辦公室要建立中心組及成員學習臺賬,對中心組成員年度學習總結、自學讀書筆記、心得體會文章、中心組發言材料、在報刊發表的文章等及時進行收集和歸檔。

七、檢查考核。中心組成員每年底要對照思想政治建設目標責任書的考核內容,認真做好本年度理論學習的自查自評工作。黨組對中心組成員學習情況進行不定期檢查考核,并對照干部管理權限將考核結果納入干部年度考核內容。

八、日常管理。辦公室負責中心組學習的日常組織管理,具體組織協調由辦公室主任負責。主要職責是:會議的通知、會場布置、考勤登記;學習計劃的制定落實、學習資料的收集、學習記錄的整理、信息報送及建檔備案。

九、考勤簽到。每次中心組學習都要進行考勤登記。中心組成員要正確處理好工學矛盾,堅持按時參加學習,不得無故缺席。確因特殊情況不能參加的,必須事先向局黨組書記或書記委托主持中心組學習的黨組成員請假,事后及時補課。原則上每位中心組成員全年參加集體學習的出勤率應保證90%以上。

十、參會范圍。黨組理論中心組成員為黨組班子成員和全局副科級以上干部??筛鶕唧w學習內容擴大參加范圍,吸收有關人員參加。

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